Nel 2025, la parziale chiusura del governo degli Stati Uniti ha messo molti lavoratori federali in una situazione finanziaria incerta, con numerosi interrogativi riguardo alle modalità di fruizione dei benefici di disoccupazione. Ecco cosa è importante sapere.
Il Congresso non ha ancora approvato i disegni di legge necessari per il finanziamento, mentre Repubblicani e Democratici continuano a dibattere sul bilancio, causando la sospensione delle attività in diverse agenzie.
I dipendenti colpiti dalla chiusura subiscono un’interruzione dei pagamenti e hanno l’urgente necessità di comprendere le opzioni disponibili per un sollievo finanziario temporaneo.
Una domanda fondamentale per chi è impattato riguarda la possibilità di ricevere benefici di disoccupazione mentre il governo rimane chiuso.
L’idoneità dipende da vari fattori, inclusa la classificazione del lavoro, lo stato in cui il dipendente è impiegato, e se il lavoratore è considerato “essenziale” o “non essenziale”.
I dipendenti federali classificati come “essenziali” continuano a svolgere compiti critici durante la chiusura, spesso senza una retribuzione immediata ma con la promessa di una compensazione retroattiva una volta che le operazioni riprendono.
I lavoratori in ruoli “non essenziali”, d’altra parte, sono generalmente messi in congedo, rimanendo temporaneamente senza reddito mentre attendono di vedere gli sviluppi nelle prossime settimane.
Per aggravare la situazione, l’Ufficio per la Gestione e il Bilancio ha anche consigliato alle agenzie di prepararsi per possibili licenziamenti permanenti, aumentando l’apprensione per coloro i cui posti di lavoro sono considerati vulnerabili.
Fortunatamente, i dipendenti federali colpiti dalla chiusura del 2025 possono qualificarsi per la Compensazione per la Disoccupazione dei Dipendenti Federali (UCFE), come indicato dall’Ufficio di Gestione del Personale degli Stati Uniti.
Questo programma è amministrato dalle agenzie statali per la disoccupazione per conto del governo federale, seguendo le stesse regole dell’assicurazione standard statale contro la disoccupazione.
Per determinare l’idoneità, i dipendenti dovrebbero consultare il sito web Career One Stop, che fornisce linee guida specifiche per ogni stato. Comprendere questi criteri è essenziale per i lavoratori che cercano un reddito temporaneo in attesa della riapertura del governo.
Le domande per l’UCFE sono generalmente presentate nello stato dell’ultima stazione di servizio ufficiale del dipendente. Se un lavoratore ha avuto un altro impiego dopo aver lasciato il servizio federale, la domanda dovrebbe essere presentata nello stato di tale successivo impiego.
I dipendenti la cui ultima stazione di servizio era all’estero devono presentare domanda nel loro stato di residenza, mentre gli individui che vivono fuori dagli Stati Uniti non sono idonei per i benefici UCFE.
Il Dipartimento del Lavoro richiede ai richiedenti di presentare il Modulo SF-8 e il Modulo SF-50 per stabilire un reclamo. Poiché le procedure di presentazione variano da stato a stato, i dipendenti dovrebbero rivedere i requisiti specifici sui siti web statali sulla disoccupazione prima di fare domanda.
Quanto è durata l’ultima chiusura del governo degli Stati Uniti e quale ne è stata la causa?
La chiusura più lunga nella storia degli Stati Uniti si è verificata tra il 22 dicembre 2018 e il 25 gennaio 2019, durando 35 giorni a causa di un disaccordo sul bilancio relativo al finanziamento di un proposto muro di confine lungo il confine USA-Messico.
Anche sotto l’amministrazione di Donald Trump, circa 800.000 dipendenti federali furono messi in congedo o costretti a lavorare senza retribuzione mentre la chiusura interrompeva i servizi essenziali, ritardava i programmi pubblici e causava notevoli stress finanziari per i lavoratori e le loro famiglie.
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