Il capo di OpenAI afferma che due anni sono stati il “tempo esatto giusto” per lui
Dichiarazione significativa: Quattro anni sono troppo lunghi per una laurea? Sam Altman sembra pensarla così. Il dirigente di OpenAI ha recentemente espresso che questa durata è superiore a quanto realmente necessario nel mondo attuale. Ha aggiunto che per lui due anni sono stati “il tempo esatto giusto” e lo stesso potrebbe valere per altri.
Durante una comparsa a sorpresa all’Internapalooza, un evento di networking per stagisti nel settore tecnologico organizzato dall’investitore Cory Levy, Altman ha discusso dei due anni trascorsi a Stanford e del perché ha sentito di non aver bisogno di completare i canonici quattro anni. “Credo di aver imparato molto e sarebbe stato un ritorno decisamente decrescente,” ha spiegato.
Altman ha aggiunto che “ho pensato che forse, con l’evoluzione del mondo, l’università non dovrebbe durare così tanto.” Tuttavia, ha ammesso che è stato comunque “fantastico incontrare persone, vivere da solo e lavorare a progetti.”
Altman ha abbandonato Stanford dopo due anni nel 2005, per co-fondare Loopt, un’app mobile di social networking basata sulla localizzazione, che è stata tra i primi partecipanti a Y Combinator.
Università di Stanford, Stanford, CA
Altman ha detto che completare altri due anni di università “non sarebbe stato così fantastico.”
“Quindi, sono molto soddisfatto di come sono andate le cose, ma non si ha l’opportunità di ripetere l’esperimento,” ha aggiunto, sottolineando di conoscere molte persone che non hanno mai frequentato l’università ma hanno comunque “avuto successo.”
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Sembra un po’ ironico sentire la persona che ha avuto un ruolo fondamentale nell’avviare la rivoluzione dell’intelligenza artificiale dire a una stanza piena di stagisti che non hanno davvero bisogno di quattro anni di università. Gli stage estivi sono uno dei molti settori eliminati dall’IA mentre l’automazione gestisce i compiti tradizionalmente affidati agli stagisti. Gli stage tecnologici sono diminuiti del 30% dal 2023, mentre la percentuale di laureati recenti assunti dalle grandi aziende tecnologiche è anche scesa al 7%.
Ci sono poi decine di migliaia di posti di lavoro che sono stati persi a causa dell’IA, sia direttamente tramite l’automazione, sia perché le aziende riducono il personale mentre investono miliardi in infrastrutture IA. Forse Altman ha ragione nel dire che oggi le persone non hanno bisogno di quattro anni di università – frequentarla potrebbe presto diventare inutile.
Altman ha anche consigliato agli aspiranti imprenditori di non dedicare troppo tempo e sforzo nel tentativo di essere presi sul serio. “Puoi arrivare lontano nella vita e nella carriera semplicemente facendo cose,” ha detto. “E penso che questo sia molto più vero ora che mai. Puoi creare un’intera startup da solo in una stanza con molti token IA, ma non molto altro.”
Ha anche detto che ci sono casi in cui ha senso assumere altre persone. “Se stessi cercando di fare vendite aziendali a una grande azienda antiquata, allora ha senso,” ha detto. “E dopo aver provato e fallito per un po’ a essere preso sul serio in quel modo specifico, ho detto, ‘Sto solo per assumere un cinquantenne.'”
Altri grandi nomi dell’industria tecnologica condividono la visione di Altman sull’importanza decrescente dell’università oggi. Il co-fondatore di Google, Sergey Brin, ha affermato a gennaio che il gigante tecnologico ha assunto molte persone senza laurea, illustrando un punto più ampio su come il diploma universitario stia perdendo la sua presa su Silicon Valley.
C’è stata anche l’affermazione del capo di Nvidia, Jensen Huang, nel 2024, che l’intelligenza artificiale generativa significa che i giovani non hanno bisogno di imparare a programmare. Ma l’esempio più famoso è Peter Thiel, che ha fondato la Thiel Fellowship, un programma biennale che assegna $250,000 a persone di età pari o inferiore ai 22 anni che accettano di saltare o lasciare l’università mentre lavorano a tempo pieno a un progetto.
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Nicola Costanzo esplora il mondo della tecnologia e dell’innovazione. I suoi articoli illuminano le sfide digitali che plasmano il nostro futuro.